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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Landwirtschaftsmanager, der unsere landwirtschaftlichen Betriebe effizient und nachhaltig führt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung, Organisation und Überwachung aller landwirtschaftlichen Aktivitäten, einschließlich Pflanzenbau, Tierhaltung, Personalmanagement und Budgetkontrolle. Sie arbeiten eng mit Landwirten, Technikern und externen Partnern zusammen, um die Produktivität zu steigern und gleichzeitig Umweltstandards einzuhalten.
Als Landwirtschaftsmanager analysieren Sie Boden- und Wetterbedingungen, wählen geeignete Anbaumethoden und -technologien aus und setzen moderne landwirtschaftliche Maschinen ein. Sie entwickeln Strategien zur Schädlingsbekämpfung, Düngung und Bewässerung, um optimale Erträge zu erzielen. Darüber hinaus sind Sie für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Sicherheitsstandards verantwortlich.
Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit ist das Personalmanagement. Sie stellen Mitarbeiter ein, schulen sie und koordinieren deren Aufgaben. Sie führen regelmäßige Leistungsbewertungen durch und fördern eine positive Arbeitskultur. Zudem erstellen Sie Finanzpläne, kontrollieren Ausgaben und optimieren den Ressourceneinsatz, um die Rentabilität des Betriebs zu sichern.
Sie sollten über fundierte Kenntnisse in Agrarwissenschaften, Betriebswirtschaft und moderner Landtechnik verfügen. Erfahrung in der Leitung landwirtschaftlicher Betriebe sowie ein gutes Verständnis für ökologische und nachhaltige Praktiken sind von Vorteil. Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Entscheidungsfreude runden Ihr Profil ab.
Wenn Sie eine Leidenschaft für Landwirtschaft haben und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Planung und Organisation landwirtschaftlicher Produktionsprozesse
- Überwachung von Pflanzenbau und Tierhaltung
- Einsatz und Wartung moderner Landtechnik
- Personalführung und -entwicklung
- Budgetplanung und Kostenkontrolle
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
- Analyse von Boden- und Wetterdaten
- Entwicklung nachhaltiger Anbau- und Bewirtschaftungsstrategien
- Zusammenarbeit mit Lieferanten und Kunden
- Berichtswesen und Dokumentation
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Agrarwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Landwirtschaft
- Kenntnisse in Betriebswirtschaft und Personalführung
- Vertrautheit mit moderner Landtechnik
- Gute IT-Kenntnisse (z. B. Farm-Management-Software)
- Fähigkeit zur Analyse und Problemlösung
- Organisationstalent und Entscheidungsfreude
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu saisonaler Mehrarbeit
- Führerschein Klasse T oder B
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Leitung landwirtschaftlicher Betriebe?
- Wie gehen Sie mit saisonalen Herausforderungen in der Landwirtschaft um?
- Welche Technologien setzen Sie zur Optimierung der Produktion ein?
- Wie motivieren und führen Sie Ihr Team?
- Wie stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sicher?
- Welche Rolle spielt Nachhaltigkeit in Ihrer Arbeit?
- Wie gehen Sie mit Budgetüberschreitungen um?
- Welche Erfolge konnten Sie in früheren Positionen erzielen?
- Wie organisieren Sie Ihre tägliche Arbeit?
- Welche Softwarelösungen nutzen Sie im Betriebsmanagement?
